Conhecendo o Curso
MESTRADO PROFISSIONAL EM GESTÃO NAS ORGANIZAÇÕES APRENDENTES
INTENÇÃO DE ASSOCIAÇÃO
Nosso Programa
O Mestrado Profissional em Gestão nas Organizações Aprendentes da parceria
INPES/UFPB tem duração de 24 meses, e tem crédito mínimo de 26, divididas em 9
encontros. As aulas ocorrem, preferencialmente, a cada 21 dias, sempre na sexta à
noite e sábado pela manhã e tarde e domingo manhã. Para conclusão do Mestrado, é
exigido um produto científico que pode ser um artigo ou patente. A orientação é
realizada por um (a) docente da UFPB, a co-orientação e assessoria é feita pelo tutor
local.
O Mestrado Profissional em Gestão nas Organizações Aprendentes tem como
perspectiva central possibilitar informações, saberes e conhecimento de relevância
acadêmica, social e prática, para que pessoas e organizações pública, privada ou do
terceiro setor, estejam aptas para lidar com o novo e superar os desafios das
realidades socioeconômicas emergentes e voláteis, de forma ágil e competente.
O curso de Mestrado Profissional em Gestão nas Organizações Aprendentes, de
natureza interdisciplinar, articula aportes teórico-metodológicos das ciências sociais,
priorizando as áreas de Administração, Educação e Ciências da Informação. Tem como foco
o estudo dos processos de gestão e aprendizagem em organizações diversas,
considerando a imbricação de tais processos como fatores de desenvolvimento social,
humano e organizacional, produtividade, competitividade, inovação, sustentabilidade
e emancipação.
Duração do Curso
24 Meses
Período de Inscrição 2022
16/01 à 16/05
Ementa do Curso
Modelos de Intenção de Pesquisa
Inscrições Aqui
EDITAL nº 04/2021
Editais e Resultados
EDITAL
MPGOA / INPES
Linhas de Pesquisa
Conheça nossas linhas de pesquisa
Perspectivas organizacionais. Estratégias e processos de implementação da gestão. Avaliação e melhoria contínua das organizações aprendentes. Sustentabilidade; planejamento e estratégias de inovação tecnológica. Colaboração, produtividade e competitividade nas organizações.
Conhecimento organizacional e inovação. Gestão de processos educativos em instituições diversas (organizações públicas, organizações corporativas, escolas e ONGs). Soluções de produtos. Ferramentas e sistemas de gestão. Aplicações interativas para educação corporativa e educação a distância. Práticas institucionais de uso de tecnologias digitais.
Culturas, políticas e práticas em organizações que aprendem. Abordagens pedagógicas. Desenho organizacional e aprendizagem. Aprendizagem em rede. Indicadores de aprendizagem em processos contínuos de desenvolvimento organizacional e profissional. Desenvolvimento humano e relações de poder em organizações aprendentes.
Corpo Docente
UFPB / InPES BA
